【导语】：2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。面试相关详见全文。
2026江苏省考公务员进面比例及面试合格分数线
在笔试合格人员中，按照与拟录用人数3∶1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试(专业能力测试)人选，达不到规定比例的职位，确定现有笔试合格人员作为面试(专业能力测试)人选。
笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩分别占50%比例合成。公安机关人民警察职位并参加B类考试的报考者，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目成绩分别占40%、30%、30%比例合成。
面试成绩合格线为60分，报考者面试成绩必须在60分以上，方可进入下一个考录程序。
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2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。
2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。准考证打印安排详见全文。
2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。笔试成绩查询时间及入口详见全文。
2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。笔试时间详见全文。
2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。准考证打印时间及入口详见全文。
各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件等信息可通过以下网站查询：中共江苏省委组织部网站(www.jszzb.gov.cn)、江苏省人力资源和社会保障厅网站(jshrss.jiangsu.gov.cn)及各设区市相关网站(
报考者在全省范围内只能选择一个职位报名，并在报考职位所在考区参加笔试。扬州报名、电子照片上传、资格初审和缴费，在扬州人事考试专栏操作。
报考者对招录职位的专业、学历、学位、技能、证书等资格条件以及基层工作经历等有疑问需要咨询时，可直接与招录机关联系。
2026年度江苏省共编制了8179个录用计划，报名时间为2025年11月4日至11月10日。
2026年度江苏省共编制了8179个录用计划，报名时间为2025年11月4日至11月10日。
2026年度江苏省共编制了8179个录用计划，报名时间为2025年11月4日至11月10日。
江苏省2026年度考试录用公务员工作即将启动，2025年11月8日起登录中共江苏省委组织部网站可以了解相关信息。
2025-12-11 10:13 来源：江苏省扬州技师学院
2025-12-11 10:01 来源：扬州就业创业服务网
2025-12-11 09:57 来源：扬州就业创业服务网
2025-12-11 09:34 来源：扬州市教育局
2025-12-05 10:26 来源：江苏有线扬州分公司
2025-12-04 18:18 来源：国家烟草专卖局
2025-12-04 17:50 来源：中国储备粮管理集团有限公司江苏分公司
2025-12-04 17:33 来源：瘦西湖
2025-12-02 11:46 来源：中共江苏省委组织部
2025-12-02 11:38 来源：中共江苏省委组织部
【导语】：2026年度江苏省各级机关和参照公务员法管理(以下简称参照管理)单位将考试录用8179名一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参照管理单位工作人员。面试相关详见全文。
2026江苏省考公务员进面比例及面试合格分数线
在笔试合格人员中，按照与拟录用人数3∶1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试(专业能力测试)人选，达不到规定比例的职位，确定现有笔试合格人员作为面试(专业能力测试)人选。
笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩分别占50%比例合成。公安机关人民警察职位并参加B类考试的报考者，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目成绩分别占40%、30%、30%比例合成。
面试成绩合格线为60分，报考者面试成绩必须在60分以上，方可进入下一个考录程序。
